Een bedrijf heeft een zeer belangrijke rol in de samenleving; nettowinst is niet het enige doel. Het moet ook de ethische, wetenschappelijke, menselijke en culturele waarden omvatten die de echte persoonlijkheid en reputatie van het bedrijf vormen.
Adriana Spazzoli

Dynamisch evenwicht

De concrete inzet voor duurzaamheid stelt de Groep in staat om haar bedrijfsactiviteiten zodanig te beheren dat sociale, ecologische en economische waarden van elkaar afhankelijk zijn.

In feite geloven we sterk dat, om te groeien, we niet alleen economisch succes moet behalen maar ook sociaal verantwoordelijk moeten zijn voor alle gemeenschappen waar we deel van uit maken. Dit is waarom we ons inzetten voor het behoud van natuurlijke bronnen voor de toekomst van de volgende generaties.

De structuur van ons programma is gebaseerd op de drie hoofdbeginselen van duurzaamheid: sociaal, ecologisch en economisch, met als doel dat deze drie dimensies een staat van dynamisch evenwicht brengen.
Elk bedrijf binnen de Groep zet zich in om volgens deze strategie te werken en de meest geschikte oplossingen aan te nemen voor het lokale grondgebied maar ook voor het milieu en de gemeenschap waarin het actief is.
equilibrio-dinamico

codice-etico-icon

Ethische Code: ons visitekaartje

Onze waardes en toewijding zijn, om ze dagelijks uit te voeren, samengevat in onze Ethische Code, als een visitekaartje van de Groep waarnaar we voor inspiratie en referentie altijd verwijzen.
PRODUCTEN

Duizenden producten gebruikt om aan alle eisen in de bouwsector te voldoen.

OPLOSSINGEN

Mapei's geïntegreerde oplossingen voor elk soort probleem.

PROJECTEN

Wereldwijd duizenden projecten succesvol afgerond

In contact blijven

Abonneer je op onze nieuwsbrief om nieuws over Mapei te ontvangen