Vi søker PRODUKTSJEF BYGGKERAMIKK til teknisk avdeling for byggprodukter.
Søknadsfrist 15. januar 2019.
Til teknisk avdeling for byggprodukter søker vi også kandidater til TO TRAINEESTILLINGER.
Søknadsfrist 15. januar 2019.
Medarbeiderne er Mapeis viktigste ressurs, og er vesentlige for en lønnsom drift. Viktige elementer i Mapeis personalpolitikk er å ha
Sykefraværet i bedriften er usedvanlig lavt, og målet er å holde det under 4%.
Bedriften har fokus på trivsel for de ansatte og tilbyr en rekke trivselstiltak f.eks.:
I tillegg arrangerer Mapei-klubben både årlig fjelltur og mange hyggelige sosiale tiltak gjennom året; julelunsj, temafester, påskelotteri, utdeling av påskeegg, is, lussekatter, fastelavnsboller m.m.
Mapei-klubbens styre består av ansatte og alle ansatte er medlemmer.
Mapei AS er en av Nordens største leverandører av produkter til bygg- og anleggsbransjen. Selskapet er i stadig vekst, og investerer kraftig i forsknings-, produksjonsfasiliteter og personell.
Mapei AS har hovedkontor, produksjons- og forskningslokaler i Nord-Odal kommune, vel 50 km øst for Oslo Lufthavn Gardermoen. Omsetningen for 2017 var ca. 883 mill. kroner og antall ansatte var 238 pr. 31/12-17.
Mapei AS er en del av det italienske Mapeikonsernet, et internasjonalt ledende selskap med en total-omsetning på ca. 2,5 milliarder Euro.
